【中小企業支援メルマガ】外国人採用・定着セミナー 「異文化理解の問題解決セミナー」開催のお知らせ他
2020年12月16日(水) 14:09
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品川区中小企業支援メールマガジン 第552号 2020年12月16日
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編集発行：品川区商業・ものづくり課
Copyright(c)2007-2020 shinagawa city office.
本メールは品川区中小企業支援サイト登録企業を主な対象としたメールマガジンです
品川区中小企業支援サイト
URL:https://www.mics.city.shinagawa.tokyo.jp/
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■目次
1．商業・ものづくり課インフォメーション
・（オンライン開催）外国人採用・定着セミナー第５回
「異文化理解の問題解決セミナー」開催のお知らせ
・（再掲・締切迫る！！）人材採用支援セミナー開催のお知らせ
「コロナ禍における採用トレンドや効果的な採用手法をご紹介します！」
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1．商業・ものづくり課インフォメーション
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（オンライン開催）外国人採用・定着セミナー第５回
「異文化理解の問題解決セミナー」開催のお知らせ
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本セミナーは区内中小企業を対象に毎回テーマを変え、
外国人採用・受入れに関しての知識習得のためのプログラムを提供します。
第５回（最終回）開催のお知らせです。
【第５回テーマ】
～外国人材マネジメントのトラブルを防ぐ～
「異文化理解の問題解決セミナー」
（主な内容）
外国人材マネジメントのよくある問題
【問題１】指示が正しく伝わらない
【問題２】主張だらけ
【問題３】チームワーク不全
【問題４】すぐ退職してしまう
「外国人材マネジメント４つの問題」について
参加者同士のグループディスカッションを交えながらそれぞれの原因と解決策を考えます。
※グループディスカッションはZOOMのブレイクアウトルーム機能を使用予定です。
※ライブ配信型で開催します。セミナー終了後の映像配信は予定しておりません。
また、講義中の投影資料などは配信致しません。何卒ご了承ください。
詳細・お申込みはこちら
https://www.mics.city.shinagawa.tokyo.jp/koza_koryukai/koza_seminar/2092.html
※お申し込み後、視聴用URLが記載されたご案内メールをお送りします。
メールアドレスを間違えますとご案内が正しく送られない場合がありますので、
ご注意ください。
【日 時】2021年1月20日（水） 午後６時～午後８時３０分（予定）
【対 象】品川区内企業の経営者、現場指導者など
（外国人材を採用している方、または採用予定でマネジメントに
ご興味のある区内企業社員の方であればどなたでもご参加いただけます）
※本講座は品川区内企業対象のです。区内区外企業区外の事業所の方がお申し込みの場合は
ご予約後でも参加をお断りすることがございます。何卒ご了承ください。
【講 師】千葉 祐大氏（一般社団法人キャリアマネジメント研究所代表理事）
【参加費】無料
【定 員】20名（先着順）
【申し込み】
下記ページよりお申し込みください。
https://dwib.f.msgs.jp/webapp/form/23559_dwib_5/index.do
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問い合わせ：品川区商業・ものづくり課産業活性化担当
ＴＥＬ：５４９８－６３５２ ＦＡＸ：５４９８－６３３８
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（再掲・締切迫る！！）人材採用支援セミナー開催のお知らせ
「コロナ禍における採用トレンドや効果的な採用手法をご紹介します！」
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新型コロナウイルス感染拡大の影響により企業の採用戦略は大きな転換点を迎えており、
コロナ禍における採用トレンドや手法の関心は高まっています。
そこで、大手人材紹介会社の株式会社パソナおよび株式会社ビズリーチをお招きし最新の採用動向や
手法のご紹介のほか、事例紹介や転職者の意向などノウハウ・知見を共有いたします。
コロナ禍の採用活動に課題感をお持ちの企業様には特に役立つプログラムとなっておりますので、
この機会にぜひ奮ってご参加ください。
【日時】
令和２年１２月２１日（月） 午後２時～午後４時
【実施方法】
Zoomにてライブ配信します
【内容】
（１）講演
午後２時１０分～午後３時
1.「コロナ禍のデジタル人材採用について」
株式会社パソナ 人材紹介事業部 IT/WEB統括部 部長 坪野 可奈 氏
現在あらゆる業界において、デジタルトランスフォーメーション（DX）による事
業変革が求められています。
コロナ禍において有効求人倍率は大きく低下したものの、デジタル人材の人材不足は
依然として各業界企業において喫緊の課題となっております。
株式会社パソナは総合人材サービスの先駆者として、過去40年間の歴史の中で、
25万人の転職活動をサポート、幅広い職種・業界をカバーし、非公開求人含む5万件の
求人案件を扱わせて頂いております。
中でもIT業界/製造業界でのお取引が全体の50％強と、
エンジニア採用には高い実績を持っております。
このコロナ禍、当社のお取引企業様やご登録者様からの情報も元に、
採用マーケット全体の動向や、どのような採用工夫をされているのか各社事例、
登録者の転職意向などについてお話させて頂きます。
午後３時１０分～午後４時
2.「採用のオンライン時代到来から紐解く「採用の未来」
～今から実践できる、効果的なオンライン採用とは～」
株式会社ビズリーチ ダイレクトリクルーティング推進部 マネージャー 石川 雄一 氏
「人生100年時代」といわれる現在、私たちを取り巻く環境は大きく変化し、
人材獲得競争もより一層激化していくことが考えられます。
採用活動のオンライン化もその変化の一つ。
今回の新型コロナウィルスはオンライン化を後押しする
流れになったのではないでしょうか。
選考プロセスにオンライン化を導入する企業様が増える一方でどのプロセスに、
なぜオンラインを導入すべきなのか最適な解が分からず、
今後の採用に悩まれている企業様も多くいらっしゃるかと思います。
今回は、オンライン時代における、「採用の未来」を企業また求職者の
動向から紐解いていき、これから優秀な人材を採用していく上で
大切な採用ノウハウ、また各採用プロセスの中でオンラインを導入する目的を
改めて整理し、今後企業の採用はどう変わるのかお話させて頂きます。
【申し込み】※下記ページよりお申し込みください。
https://shinagawa-innovation.com/recruitment
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問い合わせ：品川区商業・ものづくり課産業活性化担当
ＴＥＬ：５４９８－６３５２ ＦＡＸ：５４９８－６３３８
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■ メルマガ配信停止・登録内容変更
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ご質問・お申込み等は、各々の問い合わせ先までご連絡ください。
このメールアドレスへは送信しないでください。
品川区中小企業支援メールマガジン 第552号 2020年12月16日
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編集発行：品川区商業・ものづくり課
Copyright(c)2007-2020 shinagawa city office.
本メールは品川区中小企業支援サイト登録企業を主な対象としたメールマガジンです
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■目次
1．商業・ものづくり課インフォメーション
・（オンライン開催）外国人採用・定着セミナー第５回
「異文化理解の問題解決セミナー」開催のお知らせ
・（再掲・締切迫る！！）人材採用支援セミナー開催のお知らせ
「コロナ禍における採用トレンドや効果的な採用手法をご紹介します！」
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1．商業・ものづくり課インフォメーション
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（オンライン開催）外国人採用・定着セミナー第５回
「異文化理解の問題解決セミナー」開催のお知らせ
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本セミナーは区内中小企業を対象に毎回テーマを変え、
外国人採用・受入れに関しての知識習得のためのプログラムを提供します。
第５回（最終回）開催のお知らせです。
【第５回テーマ】
～外国人材マネジメントのトラブルを防ぐ～
「異文化理解の問題解決セミナー」
（主な内容）
外国人材マネジメントのよくある問題
【問題１】指示が正しく伝わらない
【問題２】主張だらけ
【問題３】チームワーク不全
【問題４】すぐ退職してしまう
「外国人材マネジメント４つの問題」について
参加者同士のグループディスカッションを交えながらそれぞれの原因と解決策を考えます。
※グループディスカッションはZOOMのブレイクアウトルーム機能を使用予定です。
※ライブ配信型で開催します。セミナー終了後の映像配信は予定しておりません。
また、講義中の投影資料などは配信致しません。何卒ご了承ください。
詳細・お申込みはこちら
https://www.mics.city.shinagawa.tokyo.jp/koza_koryukai/koza_seminar/2092.html
※お申し込み後、視聴用URLが記載されたご案内メールをお送りします。
メールアドレスを間違えますとご案内が正しく送られない場合がありますので、
ご注意ください。
【日 時】2021年1月20日（水） 午後６時～午後８時３０分（予定）
【対 象】品川区内企業の経営者、現場指導者など
（外国人材を採用している方、または採用予定でマネジメントに
ご興味のある区内企業社員の方であればどなたでもご参加いただけます）
※本講座は品川区内企業対象のです。区内区外企業区外の事業所の方がお申し込みの場合は
ご予約後でも参加をお断りすることがございます。何卒ご了承ください。
【講 師】千葉 祐大氏（一般社団法人キャリアマネジメント研究所代表理事）
【参加費】無料
【定 員】20名（先着順）
【申し込み】
下記ページよりお申し込みください。
https://dwib.f.msgs.jp/webapp/form/23559_dwib_5/index.do
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問い合わせ：品川区商業・ものづくり課産業活性化担当
ＴＥＬ：５４９８－６３５２ ＦＡＸ：５４９８－６３３８
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（再掲・締切迫る！！）人材採用支援セミナー開催のお知らせ
「コロナ禍における採用トレンドや効果的な採用手法をご紹介します！」
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新型コロナウイルス感染拡大の影響により企業の採用戦略は大きな転換点を迎えており、
コロナ禍における採用トレンドや手法の関心は高まっています。
そこで、大手人材紹介会社の株式会社パソナおよび株式会社ビズリーチをお招きし最新の採用動向や
手法のご紹介のほか、事例紹介や転職者の意向などノウハウ・知見を共有いたします。
コロナ禍の採用活動に課題感をお持ちの企業様には特に役立つプログラムとなっておりますので、
この機会にぜひ奮ってご参加ください。
【日時】
令和２年１２月２１日（月） 午後２時～午後４時
【実施方法】
Zoomにてライブ配信します
【内容】
（１）講演
午後２時１０分～午後３時
1.「コロナ禍のデジタル人材採用について」
株式会社パソナ 人材紹介事業部 IT/WEB統括部 部長 坪野 可奈 氏
現在あらゆる業界において、デジタルトランスフォーメーション（DX）による事
業変革が求められています。
コロナ禍において有効求人倍率は大きく低下したものの、デジタル人材の人材不足は
依然として各業界企業において喫緊の課題となっております。
株式会社パソナは総合人材サービスの先駆者として、過去40年間の歴史の中で、
25万人の転職活動をサポート、幅広い職種・業界をカバーし、非公開求人含む5万件の
求人案件を扱わせて頂いております。
中でもIT業界/製造業界でのお取引が全体の50％強と、
エンジニア採用には高い実績を持っております。
このコロナ禍、当社のお取引企業様やご登録者様からの情報も元に、
採用マーケット全体の動向や、どのような採用工夫をされているのか各社事例、
登録者の転職意向などについてお話させて頂きます。
午後３時１０分～午後４時
2.「採用のオンライン時代到来から紐解く「採用の未来」
～今から実践できる、効果的なオンライン採用とは～」
株式会社ビズリーチ ダイレクトリクルーティング推進部 マネージャー 石川 雄一 氏
「人生100年時代」といわれる現在、私たちを取り巻く環境は大きく変化し、
人材獲得競争もより一層激化していくことが考えられます。
採用活動のオンライン化もその変化の一つ。
今回の新型コロナウィルスはオンライン化を後押しする
流れになったのではないでしょうか。
選考プロセスにオンライン化を導入する企業様が増える一方でどのプロセスに、
なぜオンラインを導入すべきなのか最適な解が分からず、
今後の採用に悩まれている企業様も多くいらっしゃるかと思います。
今回は、オンライン時代における、「採用の未来」を企業また求職者の
動向から紐解いていき、これから優秀な人材を採用していく上で
大切な採用ノウハウ、また各採用プロセスの中でオンラインを導入する目的を
改めて整理し、今後企業の採用はどう変わるのかお話させて頂きます。
【申し込み】※下記ページよりお申し込みください。
https://shinagawa-innovation.com/recruitment
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問い合わせ：品川区商業・ものづくり課産業活性化担当
ＴＥＬ：５４９８－６３５２ ＦＡＸ：５４９８－６３３８
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